この記事では、職場の彼氏持ち女性が見せる脈ありサインを紹介しています。
彼氏がいても心が揺れる瞬間を逆手に取る方法を理解すれば、恋愛のチャンスを掴めるかもしれません。
ぜひご覧ください!

職場の彼氏持ち女性の脈ありサインには、どんなのがあるんだろ…

これから詳しく見ていくね。
「彼氏持ちの女性が見せる脈ありサイン、知りたいと思いませんか?」
職場での恋愛が進展するかどうかは、彼女の心の動きを把握することが鍵です。
彼氏がいるにもかかわらず、あなたに特別な感情を抱く瞬間があるのです。
本記事では、そんな彼女たちの心の動きや、効果的なアプローチ方法を具体的に解説します。
信頼できる実例を基に、あなたも彼女の心をつかむ一歩を踏み出しましょう。
あなたの魅力を引き出し、彼女との関係を深めるチャンスを掴むための情報が満載です。
- 職場の彼氏持ち女性の脈ありサイン
- 職場の彼氏持ち女性の勘違いしやすいサイン
- 脈ありサインを出す職場の彼氏持ち女性の心理と本音
- 彼氏持ち女性と職場での距離感を縮める方法
- 職場の彼氏持ち女性にアプローチする際の注意点
- 職場の彼氏持ち女性を惚れさせるためのテクニック
- 職場の彼氏持ち女性との恋愛の成功事例と失敗事例
職場の彼氏持ち女性の脈ありサイン
彼氏がいる女性でも、職場の男性に好意を持つことはありえます。
ただし、その「好意」が「恋愛感情」なのか「ただの好意的な態度」なのかを見極めることが大事です。
脈ありの可能性が高いサイン
✅ 1. 他の同僚より特別扱いする
→ 何かとあなたに頼る、相談する、気にかけるなど、他の男性同僚とは違う接し方をする。
✅ 2. 休憩時間やランチに誘ってくる
→ 自然に「一緒にご飯行こう!」と言ってくるのは、あなたと過ごしたい気持ちの表れ。
✅ 3. プライベートな話をしてくる
→ 彼氏との関係を含めた恋愛相談をする場合、「気を引きたい」「あなたと比較している」可能性も。
✅ 4. よく目が合う&視線を送ってくる
→ 無意識にあなたを目で追ってしまうのは、意識している証拠かも。
✅ 5. LINEや連絡が続く
→ 業務連絡以外のLINEが多い&頻繁に返信がくる場合、距離を縮めたがっている可能性あり。
✅ 6. ボディタッチがある
→ さりげなく腕を叩いたり、肩に触れたりするのは親しみ+好意のサイン。
✅ 7. 彼氏の愚痴をこぼす
→ 「最近うまくいってなくて…」と彼氏の話をする場合、新しい可能性を探しているかも。
✅ 8. 予定を知りたがる
→ 「週末何してるの?」「〇〇行ったことある?」など、あなたのプライベートに興味を示す。
✅ 9. 仕事以外で会おうとする
→ 仕事終わりに飲みに誘ったり、「一緒に行こう」と提案してくるのは、特別な意識がある可能性大!
✅ 10. 彼氏の話をあえてしない
→ 彼氏の存在を隠したり、「今いないフリ」をするなら、あなたとの関係を意識している可能性あり。
脈なしの可能性が高いサイン
❌ 1. 彼氏との関係が安定している → 彼氏の話を嬉しそうにする場合、ただの仲の良い同僚の可能性。
❌ 2. 連絡が業務連絡のみ → プライベートなLINEがないなら、仕事上の付き合い。
❌ 3. 他の男性にも同じ態度 → 誰にでも優しくてフレンドリーなタイプなら勘違いに注意!
❌ 4. 仕事以外で会おうとしない → 仕事中は楽しく話しても、オフでは誘ってこないなら脈なしの可能性大。
まとめ:職場の彼氏持ち女性の脈ありサイン
✅ 脈ありなら…
・特別扱い&個人的に仲良くしたがる
・プライベートな話が増える&LINEが続く
・彼氏の愚痴をこぼす or 彼氏の話をしない
・あなたと2人で会おうとする
❌ 脈なしなら…
・彼氏との関係が良好で、ただの同僚として接している
・他の男性にも同じ態度
・仕事上の付き合いで終わる
彼氏持ちの女性にアプローチする場合は、慎重に見極めることが大切ですね。
職場の彼氏持ち女性の勘違いしやすいサイン
彼氏がいる女性が優しく接してくれると、「もしかして脈あり?」と期待してしまうことも。
でも、単なる職場の付き合いや社交的な性格のせいで、勘違いしやすい行動も多いです。
勘違いしやすいサインとその真実
よく話しかけてくる
✅ 勘違いポイント:
→ 仕事の合間に雑談が多く、「今日も話しかけてくれる!」と感じる。
💡 でも実は…
→ ただの職場のノリや話しやすい人だと思われているだけ。特に、他の男性にも同じように接しているなら注意。
LINEをしてくれる
✅ 勘違いポイント:
→ プライベートなLINEがくると、「俺に気があるのかも」と思いやすい。
💡 でも実は…
→ 仕事の延長で気を使っているだけだったり、単なる友達感覚。返信が遅かったり、淡白な内容なら深読みは禁物。
相談をしてくる
✅ 勘違いポイント:
→ 「こんな話、俺にしかしてないんじゃ?」と思ってしまう。
💡 でも実は…
→ 彼氏との相談をしてくる場合、逆に恋愛対象として見られていない可能性も。「ただの相談相手」にされているかも。
休憩やランチに誘われる
✅ 勘違いポイント:
→ 仕事の休憩やランチに「2人で行こうよ!」と言われると特別感を感じる。
💡 でも実は…
→ たまたまタイミングが合っただけ。もし毎回2人で行くなら脈ありの可能性もあるが、他の人ともよく行っているなら深い意味はない。
飲み会で隣に座ってくる
✅ 勘違いポイント:
→ 「わざわざ俺の隣に座った=好意がある」と思ってしまう。
💡 でも実は…
→ 単に居心地がいい、話しやすいだけの可能性も。酔ってフレンドリーになっているだけなら注意。
ボディタッチがある
✅ 勘違いポイント:
→ 肩をポンッと叩かれたり、手が触れたりすると、「脈あり?」と思いやすい。
💡 でも実は…
→ スキンシップが多いタイプの女性もいるので、他の人にも同じようにしているかチェック!特定の相手だけなら好意の可能性あり。
「彼氏とうまくいってない」と言われる
✅ 勘違いポイント:
→ 「これはチャンスかも!」と期待してしまう。
💡 でも実は…
→ 単に愚痴を言いたいだけで、あなたに乗り換える気はないことが多い。慎重に見極めることが大事。
勘違いしないためのチェックポイント
✔ 他の男性にも同じように接していないか?
✔ 仕事上の関係としての気遣いではないか?
✔ 彼氏の存在をどう扱っているか?(彼氏の話を避けるならチャンスあり)
✔ 自分だけが特別扱いされているか?(あなたにだけ見せる行動があるか確認!)
まとめ
職場の彼氏持ち女性は、職場の人間関係を円滑にするために優しく接することが多いです。
でも、それが「好意」なのか「単なる気遣い」なのかを見極めるのが大事。
本当に脈ありなら、 「仕事外でも会いたがる」「彼氏の存在を曖昧にする」「プライベートなやりとりが増える」 などの具体的な行動が出てくるはず。
焦らず慎重に見極めましょう。
脈ありサインを出す職場の彼氏持ち女性の心理と本音
彼氏がいるのに、なぜか職場で特定の男性に脈ありっぽい態度を取る女性。
これは単なる勘違いなのか、それとも本当に気があるのか…。
その心理と本音を探ってみましょう。
職場の彼氏持ち女性が脈ありサインを出す心理
✅ 1️⃣ 彼氏との関係がマンネリ化している
→ 長く付き合っていると刺激が減り、職場の男性にときめきを求めることも。恋愛感情まではいかなくても、 「ドキドキしたい」「恋愛のスパイスが欲しい」 という気持ちがある。
✅ 2️⃣ 彼氏への不満がある
→ 彼氏に対して何か不満(冷たい・忙しくて構ってくれないなど)があると、 「他の男性の方が私を大切にしてくれるかも?」 と揺れることも。
✅ 3️⃣ 自分の魅力を再確認したい
→ 「まだ私はモテるのか?」と確認したくて、無意識に脈ありっぽい態度を取ることがある。これは 承認欲求 が関係していて、相手の反応を楽しんでいるだけの可能性も。
✅ 4️⃣ ただ単に居心地がいい
→ 恋愛感情はなくても、 「この人といると落ち着く」「話してて楽しい」 と思っているケース。好意的に接してくるけど、彼氏と別れる気はない場合が多い。
✅ 5️⃣ 本当に気持ちが揺れている
→ 「彼氏よりこの人のほうがいいかも…?」 と真剣に迷っている場合。
この場合、 彼氏の話を避ける・プライベートの誘いをOKする などのサインが出やすい。
職場の彼氏持ち女性が出す脈ありサインと本音
サイン | 心理・本音 |
---|---|
よく話しかけてくる | 「もっと知りたいし、話していて楽しい」 |
LINEの頻度が多い | 「彼氏よりも気になる存在になりつつある?」 |
彼氏の話をあまりしない | 「あなたに好意があることをバレたくない」 |
仕事外の相談をしてくる | 「本当に頼れる人か見極めたい」 |
飲み会やランチで隣に座る | 「この距離が心地いいし、もう少し近づきたい」 |
わざとボディタッチをする | 「あなたの反応が気になる(試してる)」 |
褒めてくる・特別扱いする | 「もっと意識してほしい」 |
まとめ
彼氏がいるのに脈ありサインを出す女性は、 マンネリ・不満・寂しさ・承認欲求 など、さまざまな心理が背景にあります。
ただ、本当に気があるのか、遊びなのかをしっかり見極めることが大切!
もし気になるなら、 慎重にアプローチしつつ、彼女の本音を探る のがベスト。
逆に 「遊ばれてるかも?」と思ったら、深入りしないほうが無難 です。
彼氏持ち女性と職場での距離感を縮める方法
彼氏がいる職場の女性と、どうすれば自然に距離を縮められるのか?
「下心が見えすぎると警戒される」「かといって意識されなさすぎても意味がない」 という難しいバランスを取る必要があります。
「ただの同僚」から 「気になる存在」 になるためのステップを紹介します!
焦らず自然に関係を築く
✔ 「仲良くなる=恋愛に発展する」とは限らない
→ 彼氏がいる女性は 急にアプローチされると警戒心が働く もの。まずは信頼できる存在になることが大事。
✔ 仕事の相談役になる
→ 「この人と話すと安心する」 と思わせることが距離を縮める第一歩!
✔ 雑談を増やす(ただし適度に)
→ いきなりプライベートに踏み込むのではなく、 「仕事の合間の軽い会話」 を増やすのが◎。
例:
❌「彼氏とうまくいってる?」(いきなりはNG)
⭕「最近忙しそうだけど大丈夫?」(自然な気遣い)
彼氏とは違う安心感を与える
✔ 仕事で頼れる男になる
→ 「この人は頼れるな」と思わせると、意識されやすくなる。
→ 例えば、彼女が困っているときに さりげなくサポート するのが効果的。
✔ 彼氏にはない「癒し」を提供する
→ 仕事の愚痴やストレスを感じている女性は、 話を聞いてくれる男性に安心感を抱く ことが多い。
→ 彼女がちょっと疲れてるときに 「無理しすぎるなよ」 と軽く声をかけるだけでも効果あり。
プライベートの距離感を少しずつ縮める
✔ ランチや飲み会で自然に距離を縮める
→ 「二人きりで誘う」のはまだ早いので、 まずは職場の飲み会やランチで仲を深める。
→ 何度かグループで会う機会を作り、自然に距離を詰めるのがコツ。
✔ プライベートな話題を少しずつ増やす
→ 仕事の話ばかりでなく、 「休日は何してるの?」 などの軽い話題を振ると、親しみやすくなる。
✔ 彼氏の話を振らずに自然に会話をする
→ 彼氏持ちの女性は、「彼氏の話ばかり振られると友達認定しやすい」ので、あえて 彼氏の存在を意識させない会話 を意識すると◎。
彼女が少し揺れているサインを見極める
彼氏がいる女性が「この人、ちょっと気になるかも…?」と思い始めると、次のようなサインが出ることがある。
✅ 彼氏の愚痴を言い始める → 彼氏への不満が出てくると、心の隙ができている可能性大。
✅ プライベートのことを話すようになる → 何気ない日常のことを話してくれるなら、距離が縮まってきている証拠。
✅ LINEの返信が早い&内容が丁寧 → あなたに対して興味を持っている可能性あり。
✅ 「また話そうね」と言ってくる → 継続的な関係を求めているかも?
深入りしすぎない&余裕を見せる
✔ 彼氏持ち女性は慎重派
→ 急にグイグイいくと警戒されるし、軽い男と思われる可能性も高い。
→ 「いつでも余裕のある男」感を出して、女性が安心できる存在になることが大切。
✔ 恋愛を匂わせる言動は慎重に
→ 「〇〇さんって彼氏いるのにモテそうだよね(笑)」みたいな 冗談っぽい褒め方 ならOK。
✔ 一歩引く姿勢も大事
→ 彼氏持ち女性にガッツリアプローチしすぎると、 「あ、この人狙ってるな」 と引かれてしまう。
→ たまにそっけなくすることで、「あれ?私のことどう思ってるんだろう?」と考えさせるのも効果的。
まとめ:職場の彼氏持ち女性と距離を縮めるコツ
✔ 焦らず自然に関係を築く(最初は仕事の相談役になる)
✔ 彼氏にはない「安心感」を与える(話を聞く&頼れる存在になる)
✔ プライベートの会話を増やしつつ、彼氏の話題は避ける
✔ グループの飲み会・ランチを活用して距離を縮める
✔ 彼女が揺れているサインを見極める(LINEの頻度・プライベートな話の増加など)
✔ 余裕を持って接し、下心を見せすぎない
職場の彼氏持ち女性にアプローチする際の注意点
職場の彼氏持ち女性にアプローチするのは、慎重さが求められます。
焦ると警戒されるし、深入りしすぎると職場の人間関係にも悪影響が出る可能性大。
そこで、アプローチの際に気をつけるべきポイントを解説します!
彼氏がいることをリスペクトする
✅ 「彼氏がいる」という事実を軽視しない
→ 「どうせそのうち別れるだろう」と思って強引にアプローチすると、逆に信頼を失う。
✅ 「奪う」のではなく、「気になる存在」になる
→ 彼氏と比べて「この人の方がいいかも?」と思ってもらうには、 ゆっくり時間をかけることが大事。
仕事に影響を出さない
✅ 職場の関係を優先する
→ アプローチの結果、関係が気まずくなると 仕事の雰囲気が悪くなる ので注意!
✅ 公私混同しない
→ 職場ではプロとして接し、感情的にならないことが大切。
→ 仕事中にアプローチしすぎると、周りからの評価も下がる。
✅ 周囲の目を気にする
→ 「あの人、〇〇さん狙ってるよね?」 と噂されると、彼女が引いてしまうことも。
彼氏の話を無理に振らない
✅ 「彼氏とうまくいってるの?」はNG
→ 彼氏のことを聞かれると、「あ、この人は恋愛的な興味があるんだな」と警戒されやすい。
✅ 彼氏の話が出ても深掘りしない
→ もし彼女が自分から 「彼氏が最近〇〇で…」 と話してきたら、
「そっか、大変だね」と 軽く流すくらいがベスト!
友達ポジションにハマらない
✅ 相談役になりすぎると「いい人」で終わる
→ 彼氏の愚痴を聞きすぎると、「この人は話しやすいけど、恋愛対象ではない」 と思われる可能性が高い。
✅ たまに距離を取ることも大事
→ 常に優しくしていると「都合のいい男」になりやすい。
→ たまにそっけなくしたり、他の人とも仲良くすることで「この人を逃したくないかも」と思わせる。
いきなりアプローチしすぎない
✅ 段階を踏むのが大切
→ 仕事仲間 → 気軽に話せる関係 → プライベートで連絡を取る関係 と、徐々に距離を縮めるのが◎。
✅ スキを見せてくるか観察する
→ 「〇〇さんと話してると楽しい」「またご飯行きたいな」などの発言があれば、少しずつ脈ありの可能性を探る。
彼女が本気で揺れているか見極める
✅ 彼氏への不満を言うようになったらチャンス?
→ ただし、不満を聞いたからといってすぐに「俺なら〇〇するのに」と言わない!
→ 「そっか、それは大変だね」 と余裕を見せるのがポイント。
✅ LINEの頻度や会話の内容をチェック
→ プライベートな話が増える、LINEが続くなら、少しずつ距離を縮めるチャンス。
✅ 「この人といる方が楽しいかも」と思わせる
→ 彼女が今の彼氏と比べて「この人の方がいいな」と思うタイミングを作ることが重要。
深追いしすぎない(最悪のケースを回避する)
✅ 彼女が乗り気でないなら、無理にアプローチしない
→ 強引にいくと「軽い男」と思われる し、最悪職場の雰囲気も悪くなる。
✅ 「略奪しよう」としない
→ もし彼女が「彼氏がいるけど…」と迷っている段階なら、じっくり待つのが正解。
✅ 「彼氏と別れたらチャンス」は本当?
→ 別れた直後にアプローチすると、「寂しさを埋めるだけの存在」になりがち。
→ 焦らず、まずは「信頼できる相手」になることが大切。
まとめ:職場の彼氏持ち女性にアプローチする際の注意点
✔ 彼氏がいることをリスペクトし、焦らず慎重に
✔ 仕事に影響を出さない(公私混同せず、周りの目も気にする)
✔ 彼氏の話を無理に振らず、聞いても深掘りしない
✔ 「いい人」ポジションにハマらない(適度に距離を取る)
✔ 段階を踏んで距離を縮める(いきなり強引にいかない)
✔ 彼女の気持ちが本当に揺れているか見極める
✔ 深追いしすぎない(無理に略奪しようとしない)
職場の彼氏持ち女性を惚れさせるためのテクニック
彼氏持ちの女性を振り向かせるには、 「強引に奪う」のではなく、「自然と惹かれる存在になる」 ことがポイント!
焦らず、じっくりと「彼氏以上の存在」に近づいていくことが重要です。
彼氏と比較されたときに「勝てるポイント」をつくる
✅ 「彼氏とは違う魅力」を見せる
→ 彼氏と同じ土俵で勝負するのではなく、 「彼氏にはない安心感・余裕・楽しさ」を演出する。
✅ 彼氏がしないことをさりげなくやる
例:
✔ 彼女の小さな変化に気づく(髪型・ネイル・服装など)
✔ 「頑張ってるね」とねぎらう(職場の努力を認める)
✔ 「無理しすぎないようにね」と気遣う(メンタルサポート)
👉 彼氏にない部分で優位性を出すと、自然と「この人のほうがいいかも」と思わせられる!
仕事を通じて「頼れる男」になる
✅ 仕事でサポートしつつ、決して甘やかさない
→ 「この人と一緒だと安心できる」 と思わせるのが大事!
→ ただし、何でも助けすぎると 「便利な人」止まりになる ので要注意。
✅ 仕事の相談に乗りながら、彼女の価値観を知る
→ 仕事の悩みを聞いてあげると、自然と信頼関係が深まる。
→ 「彼氏の話になったら避ける」のではなく、
「どんな価値観を持っているのか」を把握するために聞くのが◎。
彼女の「特別な存在」になる
✅ 職場の誰よりも「気が合う人」になる
→ 共通の話題を増やす(趣味、好きな映画、食べ物など)
→ 彼女の話をしっかり覚えておく(「この前の話だけどさ…」と話題をつなげる)
✅ 「二人だけの秘密」を作る
→ 小さなことでOK(「この仕事は二人でうまくやったよね!」など)
→ 共有する出来事が増えると、「特別な関係」として意識されやすい。
「彼氏にない魅力」をさりげなくアピールする
✅ 「自分の魅力」を彼氏と比較される形で見せる
✔ 彼氏が忙しくて構ってくれないなら → 「俺は余裕を持って接するよ」
✔ 彼氏がネガティブなら → 「俺はポジティブに励ますタイプ」
✔ 彼氏が束縛気味なら → 「俺は自由を尊重するよ」
✅ 彼女が彼氏の愚痴を言い出したらチャンス!
→ ただし、「俺ならそんなことしないのに」と 直接言うのはNG!
→ 「そっか、大変だね」「〇〇ちゃんは頑張ってるのにね」と共感 するだけでOK。
👉 彼氏の悪口は絶対に言わず、 「俺ならこうする」 という姿を見せるのがポイント!
プライベートの距離を少しずつ縮める
✅ LINEのやり取りを増やす
→ いきなり誘うのではなく、 仕事の話 → 雑談へと流れを作る。
→ 「お疲れ様!」だけの軽いLINEから始めると自然。
✅ 少しずつ「二人で会う」流れを作る
✔ 最初はランチや飲み会の帰りなど、自然なシチュエーションを狙う
✔ 「この前話してたお店、一緒に行ってみない?」と軽く誘う
✔ 彼氏がいるからこそ、最初は軽い約束から入るのが◎
👉 まずは「特別な職場の仲間」になり、徐々に関係を深めるのがカギ!
彼女の気持ちを揺さぶる「余裕のある男」になる
✅ 追いすぎず、適度に引く
→ 常に優しくしていると、安心されるだけで恋愛対象にならない。
→ たまに冷静な態度を取ると、「あれ?」と気になりやすい。
✅ 他の女性とも仲良くする
→ 「自分だけに優しい」ではなく、周りからも信頼される男性になると魅力UP!
→ ただし、 露骨に他の女性と親しくしすぎると逆効果なので注意。
✅ 彼女が「もっと知りたい」と思う隙を作る
→ ミステリアスな部分を少し残すのも効果的!
→ 「休日何してるの?」と聞かれても、全部話さず 「いろいろしてるよ〜」と少しぼかす。
👉 彼氏がいるからこそ、 「この人のこと、もっと知りたい」と思わせるのがポイント!
まとめ:職場の彼氏持ち女性を惚れさせるテクニック
✔ 彼氏と比較されたときに勝てるポイントを作る
✔ 仕事を通じて「頼れる男」になり、信頼を得る
✔ 彼女の「特別な存在」になる(共通の話題・二人だけの秘密を作る)
✔ 彼氏にない魅力をさりげなくアピールする(ただし、悪口はNG!)
✔ プライベートの距離を少しずつ縮める(最初は軽い誘いから)
✔ 追いすぎず、適度に引いて「余裕のある男」になる
職場の彼氏持ち女性との恋愛の成功事例と失敗事例
彼氏がいる女性を好きになったとき、 「成功するパターン」 と 「失敗するパターン」 には明確な違いがあります。
職場だからこそ慎重に進めるべきポイントがあり、 下手に動くと関係が悪化するリスク も…。
ここでは 実際にあったような成功&失敗パターン を紹介します!
成功事例①:彼氏と比較されて自然と惹かれたパターン
✅ 最初は同僚として接し、仕事を通じて信頼関係を築いた
✅ 彼女が彼氏の愚痴をこぼすようになったとき、共感しながら「俺だったらこうするな」とさりげなく伝えた
✅ 彼氏が忙しくて寂しがっているときに、さりげなくLINEで励まし、プライベートの話が増えた
✅ 一緒にいると「安心する」と言われ、徐々に彼氏との違いを意識させた
✅ 彼女のほうから「最近、彼氏と合わないかも」と相談されるようになり、最終的に乗り換えられた
💡 ポイント
✔ 彼氏と比較されたときに「優位に立つポイント」を作った!
✔ 直接「俺のほうがいい」と言わず、自然と魅力を伝えた!
✔ 彼女が「彼氏に冷めるのを待つ」という長期戦で成功!
成功事例②:同じ趣味を通じて恋愛関係に発展
✅ 仕事の話だけでなく、共通の趣味(映画・カフェ巡りなど)で盛り上がるようになった
✅ 「○○ちゃんって本当に楽しそうに話すね」と、彼氏以外の自分といるときの「違う楽しさ」を強調した
✅ 「彼氏とはあまり趣味が合わないんだよね」と言い出したタイミングで、「じゃあ今度一緒に行く?」と軽く誘った
✅ 二人で過ごす時間が増えるにつれ、彼女が「やっぱりこの人といるほうが楽しい」と感じるように
✅ 最終的に「彼氏といても楽しくない」となり、自然な形で交際に発展!
💡 ポイント
✔ 職場の仲間 → 趣味友達 → 特別な存在へと、段階を踏んで距離を縮めた!
✔ 「彼氏といるより楽しい」と思わせることで、無理なく関係が進展!
✔ 焦らずじっくりと、彼女の気持ちが動くのを待った!
失敗事例①:彼氏持ちにガツガツ迫りすぎて警戒された
❌ 「俺のほうが絶対に合うよ」と、彼氏と比較してアピールしすぎた
❌ まだ彼氏とラブラブな段階で、強引にデートに誘った
❌ 彼氏の悪口を言ってしまい、「この人といたら彼氏に申し訳ない」と思われた
❌ 一度距離を取られた後もガンガンLINEを送ってしまい、さらに敬遠された
💡 失敗ポイント
✔ 「彼氏の悪口」は絶対にNG!
✔ 彼女がまだ冷めていない段階で押すと「ただの邪魔な存在」になる!
✔ 相手のペースを無視してグイグイ行くと、職場での関係まで悪化!
失敗事例②:都合のいい存在になってしまった
❌ 彼氏とケンカしたときに話を聞いてあげていたが、結局よりを戻された
❌ 彼氏の愚痴を聞くだけの「相談役」になり、恋愛対象になれなかった
❌ 「今の彼と別れようかな…」と言われたものの、いつまでも進展しなかった
❌ そのうち彼女が彼氏と仲直りし、「やっぱり彼が好き」と言われて終了…
💡 失敗ポイント
✔ ただの「相談役」で終わると、いつまでも進展しない!
✔ 「彼氏とケンカしたときだけの便利な存在」になってはいけない!
✔ 適度な距離感を保ちつつ、恋愛対象として見てもらう工夫が必要!
成功するためのポイント まとめ
✔ 焦らずじっくり距離を縮める(「自然な関係」を意識する)
✔ 彼氏と比べて「この人のほうがいいかも」と思わせる瞬間を作る
✔ 共通の趣味や仕事を通じて、「一緒にいる楽しさ」を感じさせる
✔ 彼氏とケンカしたときに適度に寄り添い、恋愛対象として意識させる
✔ ただの「都合のいい相談役」にならないよう、適度に引くことも大事
逆に…
❌ 彼氏の悪口を言う
❌ いきなりデートに誘う・ガツガツ迫る
❌ 都合のいい存在になりすぎる(話を聞くだけで終わる)
これをやると失敗する可能性が高いので注意!
まとめ
皆さん、いかがでしたか?

僕の経験と共に説明してきたけど、どうだったかな?
職場に彼氏がいる女性でも、あなたのアプローチ次第で心を揺らすことができるかもしれません。
彼女たちの脈ありサインを見逃さず、その感情を逆手に取ることで、関係を深めるチャンスを得ることができます。
大切なのは、相手の気持ちを尊重しつつ、自分自身の魅力を伝えていくことです。
恋の進展には時間と努力が必要ですが、焦らずにコミュニケーションを楽しんでいきましょう。
この記事が皆さんの役に立てれば、幸いです。
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